کارآفرینی سازمانی در سازمان های کوچک و متوسط و بررسی مزایای آن | PQ23390cRFOkY

کارآفرینی سازمانی در سازمان های کوچک و متوسط و بررسی مزایای آن

کارآفرینی سازمانی
سازمان های کوچک و متوسط
مدل های کارآفرینی سازمانی
انواع مدل های کارآفرینی سازمانی
پایان نامه کارآفرینی سازمانی
دانلود پایان نامه کارآفرینی سازمانی
پایان نامه در مورد کارآفرینی سازمانی
ماهیت سازمان های کوچک و متوسط
کارآفرینی سازمانی در سازمان های کوچک و متوسط
مزایای کارآفرینی سازمانی در شرکتهای کوچک و متوسط 

رفتن به سایت اصلی

اگرچه بعضی از محققان معتقدند که وجود رابطه منفي بين ساختارهای سازمان های بزرگ با كارآفريني سازماني حاكي از آن است كه ساختارهاي مكانيك موجود، قادر به پيشرفت در زمينه ي كارآفريني سازماني نخواهند بود(خنیفر، وکیلی، 1387؛ وینکر و همکاران، 2008). اما با این حال، وجود مزایای فراوان کارآفرینی سازمانی در سازمان های بزرگ و از پیش تاسیس شده، محققان را از جستجوی کارآفرینی سازمانی در شرکت های کوچک تر غافل کرده است(زهرا و همکاران، 2009) به گونه ای که تا مدت ها، مفهوم کارآفرینی سازمانی به صورت انحصاری در فضای کسب و کارهای بزرگ مطالعه می شد(کریر، 1994؛ موریس، کوراتکو، 2002؛ وینکر و همکاران، 2008) و شرکت های کوچک در این زمینه محروم بودند چرا که اطلاعات کم تری از ایجاد این مفهوم در این سازمان ها موجود است(کریر، 1994؛ وینکر و همکاران، 2008).

 

 

 

چنانچه کریستین(2004) آن را ابتکار شرکت های از پیش تاسیس شده برای به کارگرفتن کارآفرینی می داند. ولی امروزه و به طور کلی، محققین معتقدند که رفتارها و دیدگاه های کارآفرینانه برای رشد و موفقیت شرکت ها در هر اندازه ضروری است(بارینگر، بلودرن، 1999). بنابراین بکارگیری این مفهوم برای شرکت های کوچک و متوسط درست به اندازه ضرورت بکارگیری آن در شرکت های بزرگ است(فاربر، 1999؛ کریر، 1994، کریستین، 2004؛ موریس، کوراتکو، 2002). هرچند ماهیت خاص شرکت های کوچک ممکن است توسعه و عملیاتی کردن کارآفرینی سازمانی را متفاوت کند(کریر، 1994)

 

 

امروزه شرکت های کوچک و متوسط در همه سطح جهان توسعه پیدا کرده اند(اسد سعدی، افتخار، 2011؛ راجا، کومار، 2008) و نقش اقتصادی و اجتماعی پررنگی را در جهان ایفا می کنند(فاربر، 1999)؛ اما با این حال، هنوز در ادبیات این بخش، یک تعریف جامع و مورد پذیرش همگان از این شرکت ها ارائه نگردیده است(اسد سعدی، افتخار، 2011؛ زاتزالو، گری ،2000). بسیاری از محققان این موضوع را به دلیل استفاده از معیارهای مختلفی که در تعریف این شرکت ها استفاده می شود، می دانند(اسد سعدی، افتخار، 2011؛ سمیع زاده، چهارسوقی، 1388؛ معاونت برنامه ريزي و امور اقتصادي، 1388).

 

 

به طوری-که این معیارها از یک کشور به کشور دیگر از جهات مختلف متفاوت است(حسنقلی  پور، آقا زاده، 1384؛ زری باف، شفیع خانی، 1385).  تعريفي كه بانك سرمايه گذاري و صندوق سرمايه گذاري اروپا در مورد شركت هاي كوچك و متوسط ارائه داده ، در ادبيات اقتصادي جهان مقبول تر از بقیه تعاریف قرار گرفته است و به عنوان يك تعريف استاندارد مورد استفاده قرار مي گيرد. در اين تعريف كه آخرين بار در سال 2003 مورد بازنگري و تعديل قرار گرفته است، شركت ها براساس سه خصوصيتِ تعداد كارمندان، حجم معاملات و ارزش كل دارايي ها تقسيم بندي شده اند(معاونت برنامه-ريزي و امور اقتصادي، 1388)

 

 

 

 

 

 

فهرست مطالب
1-1-    شرکت های کوچک و متوسط:    1

1-1-1-    مفهوم شرکت های کوچک و متوسط    1

1-1-2-    چالشهای شرکت های کوچک و متوسط    4

1-1-3-    جایگاه شرکت های کوچک و متوسط در محیط امروزی    8
1-2-    کارآفرینی    11
1-2-1-    تاریخچه کارآفرینی    11
1-2-2-    مفهوم کارآفرینی    13
1-3-    کارآفرینی سازمانی    17
1-3-1-    تعاریف کارآفرینی سازمانی    17

1-3-2-    کارآفرینی سازمانی در سازمان های کوچک و متوسط    23

1-3-3-    مزایای کارآفرینی سازمانی در شرکتهای کوچک و متوسط    24

1-3-4-    مدلهای کارآفرینی سازمانی    27
1-4-    پیشنه تحقیق    44
1-4-1-    پیشینه داخلی    44
1-4-2-    پیشینه خارجی    48
1-5-    نتیجه گیری      50

2-    منابع    64

 

  • مبانی نظری و پیشینه تحقیق | ggq12851Ix3eXH اثربخشی | rAb2464m2XJAF سرمایه فکری 59 صفحه
  • مبانی نظری و پیشینه تحقیق اثربخشی سرمایه فکری 59 صفحه کلمات کلیدی : مبانی نظری سرمایه فکری پیشینه تحقیق سرمایه فکری فصل دوم پایان نامه سرمایه فکری فصل دوم پایان نامه اثربخشی سرمایه فکری مبانی نظری اثربخشی سرمایه فکری پیشینه…

  • دانلود تحقیق کیفیت زندگی و بهداشت روانی با فرمت ورد | ocp48153RwEWHS
  • دانلود تحقیق کیفیت زندگی و بهداشت روانی با فرمت ورد رفتن به سايت اصلي هدف از این تحقیق بررسی کیفیت زندگی و بهداشت روانی با فرمت docx در قالب 15 صفحه ورد بصورت کامل و جامع و با قابلیت ویرایش…

  • پرسشنامه حل مسئله کسیدی و لانگ با نمره گذاری، روایی و پایایی | LtN16637QmY1Iq
  • پرسشنامه حل مسئله کسیدی و لانگ با نمره گذاری، روایی و پایایی کلمات کلیدی : پرسشنامه حل مسئله اجتماعی پرسشنامه حل مسئله کودکان دانلود پرسشنامه حل مسئله پرسشنامه مهارت حل مسئله پرسشنامه حل مسئله نوجوانان پرسشنامه سبک های حل مسئله…

  • مبانی نظری و پیشینه تحقیق | ggq12851Ix3eXH کودکان و دانش آموزان استثنایی
  • مبانی نظری و پیشینه تحقیق کودکان و دانش آموزان استثنایی مبانی نظری و پیشینه تحقیق کودکان استثنایی مبانی نظری و پیشینه تحقیق دانش آموزان استثنایی فصل دوم پایان نامه کودکان و دانش آموزان استثنایی مبانی نظری کودکان و دانش آموزان…

  • آثار شرط ضمان در عقود اذنی | 18W13417gX5Kps | ErE13415vtFGge
  • آثار شرط ضمان در عقود اذنی شرط ضمان عقود اذنی اثر شرط ضمان بررسی قاعده کل ما یضمن بصحیحه یضمن بفاسده در عقود اذنی شرط ضمان مبتنی بر قاعده علی الید شرط ضمان مبتنی بر قاعده علی الید در عقود…

  • پروپوزالارزیابی تطبیقی کیفیت سود گزارش شده با سود تجدید ارائه شده | qOZ12457C6NVG5 | u6o12449IXacm1
  • پروپوزالارزیابی تطبیقی کیفیت سود گزارش شده با سود تجدید ارائه شده سود گزارش شده سود تجدید ارائه شده تجدید ارائه صورت های مالی بررسی کیفیت سود تجدید ارائه شده کیفیت سود تجدید ارائه شده از نگاه پایداری سود کیفیت سود…

  • پاورپوینت روش تدریس بديعه پردازی و اصول آن | o3r50693R68hw3
  • پاورپوینت روش تدریس بديعه پردازی و اصول آن رفتن به سايت اصلي دانلود پاورپوینت روش تدریس بديعه پردازی و اصول آن جهت رشته روانشناسی در قالب 18 اسلاید و با فرمت pptx بصورت کامل و جامع و با قابلیت ویرایش…

  • ارزیابی عملکرد سازمانها با مدل ترکیبی Neuro-DEA | u197184lQzS1h
  • ارزیابی عملکرد سازمانها با مدل ترکیبی Neuro-DEA ارزیابی عملکرد شهرکهای صنعتی ارزیابی عملکرد سازمانی چیست ارزیابی عملکرد سازمان چیست ارزیابی عملکرد سازمان شاخص های ارزیابی عملکرد سازمان ها مدل های نوین ارزیابی عملکرد سازمانی پایان نامه ارزیابی عملکرد پایان نامه…

  • پاورپوینت مديريت زمان | 0gC43087vHGkaD
  • پاورپوینت مديريت زمان رفتن به سايت اصلي دانلود پاورپوینت مديريت زمان جهت رشته ی روان شناسی در قالب 115 اسلاید و با فرمت pptx به صورت کامل و جامع و با قابلیت ویرایش       آیا می دانید که…